转自：衡水日报

近日,一面绣有"关心下一代,汗水浇未来"的锦旗从北京跨越千里抵达青岛快学教育总部。26届毕业生王同学在母亲于女士的陪同下,向就业指导团队送上这份特殊谢礼。这不仅是学员家庭对快学教育的真挚认可,更折射出其在央国企就业赛道的深耕成果。

精准破局:从迷茫到名企offer的逆袭

国际经济与贸易专业的王同学,曾深陷应届生求职困境:央国企招聘流程复杂、竞争激烈,专业与岗位匹配度模糊不清。"投递的简历石沉大海,孩子整夜焦虑失眠。"于女士回忆道。

转机出现在与快学教育"名师尊享班"的相遇——这一涵盖职业测评、简历优化、岗位匹配等九大模块的体系化服务,为学员搭建从应届生到职场人的全流程服务,也为王同学量身定制了破局方案。

报名后,教研总监魏彩云老师带领团队火速行动,为王同学量身定制了职业规划方案,通过【北森职业测评】,帮助学员深挖优势,梳理职业规划,明确求职方向。预约简历优化课,以"专业成绩+央企实习"双核策略重塑简历竞争力,助力王同学在简历初筛中“脱颖而出”。

在网申指导阶段,快学综合学员意见,依托10万+央国企岗位数据库,每周高频推送6-10家精准匹配企业,同步开启全流程跟踪服务。短短三个月,小王接连斩获中石油、山高新能源集团等十余家名企笔面试机会。

笔面试期间,快学老师会及时发送相关资料、注意事项、历年真题,帮助学员从容赴考。同时,邀请顾问专家与学员进行1对1或多对1的面试模拟实战,提高学员应变能力,强化信心。

"每一次测评前发送历年真题库,每场面试前组织专家1v1模拟实战,连衬衣纽扣系法这样的细节都有指导。"王同学感慨道。最终,她以多份优质offer完成从"盲目求职者"到"职场新锐"的华丽转身,在家长的喜悦和老师的祝福之中入职了心仪的公司。

锦旗见证:以专业托起职业未来

为了表达感谢之情,于女士特地送来了一面绣有“关心下一代,汗水浇未来”的锦旗,在赠旗仪式现场,于女士紧握联合创始人吴延成的手连声道谢:"孩子入职那天,我们全家激动得彻夜未眠。快学团队用专业托起了孩子的未来!"接过锦旗的吴延成动情回应:"每个学员的成功都在鞭策我们——教育者的价值,在于让年轻人看见更辽阔的职业可能。"

家长这份感动源自快学教育七年的执着坚守:自2017年创立以来,始终以"快速学习,创新规划,职达名企"为核心理念,拒绝行业"简历代写""保过营销"等流量泡沫,独创"刚性培养+柔性关怀"服务体系。通过简历诊断、面试突围等全流程精细化打磨,以助力上万学员叩开央国企大门,更连续斩获"全国教育领先品牌"等权威荣誉。

革新之路:从标准到价值的升维战

当同行沉迷于规模扩张时,快学教育选择了一条更艰难的路:以魏彩云老师为核心的交付部门,建立24小时响应机制,将央国企用人标准拆解为187项能力模型;岗位匹配精确至"地区-企业-部门"三级筛选,学员竞争力提升方案细化到每个标点符号的排版优化。

"教育不是流水线加工,而是点燃职业理想的过程。"创始人韩老师强调。这位深耕央国企就业指导十年的教育者,正带领团队推进两大战略升级:构建AI智能岗位匹配系统,缩短人岗对接周期;联合百家央国企打造"职前训练营",让人才培养与企业需求无缝衔接。

展望未来:做青年职业航程的灯塔

站在新的起点,快学教育始终坚信每个年轻人都值得被量身定制的成长方案,通过专业的指导,让央国企的用人标准与学员的职业梦想实现精准对接。正如创始人韩老师所言:"我们愿做职业教育的摆渡人,让每个年轻人都能抵达理想的彼岸。"

快学教育承诺,未来,将始终以“培养新时代应用型与技能型人才”作为使命,不断创新和完善培训教学体系,积极整合行业内各项优势资源,让每个怀揣梦想的年轻人都能在快学启航,奔向属于自己的星辰大海。