为深入贯彻党的二十届三中全会精神，全面落实二十届中央纪委四次全会及省委、市委相关工作部署，江苏锦汇集团有限公司以党的政治建设为统领，始终坚持把作风建设作为一项长期性、基础性工作，为集团高质量发展提供坚强纪律保障。

以党的政治建设为统领，夯实作风建设思想根基。突出政治引领，强化理论武装。专题学习党的二十大和二十届二中、三中全会精神，以及各项党纪法规，全面贯彻落实中央及上级决策部署，始终牢记正风肃纪反腐之责。推动管党治党，压实政治责任。严格落实全面从严治党责任，进一步细化分解全面从严治党职责任务，推动集团党委主体责任和纪委监督责任一贯到底。坚持问题导向，狠抓整改落实。坚持把落实好巡察、审计整改任务作为检验深刻领悟“两个确立”决定性意义、践行“两个维护”是否有力有效的一个重要标尺，认真谋划部署，坚决抓好落实。

以服务保障大局为中心，织密作风建设监督网络。不断优化监督机制，堵塞制度漏洞。认真对照集团各业务条线职能任务，不断优化和完善制度流程，重点加强对权力运行关键环节、重点岗位人员和廉政风险点监督。充分发挥监督职能，推动工作落实。对招投标、采购、工程项目建设等廉政风险易发多发的环节深化“嵌入式”监督，对集团重点工作进行监督跟进，确保用权公开公正，不断增强监督实效。全面履行监督责任，形成工作合力。与集团内部审计部门开展纪审联动，在日常监督等工作中引入审计监督力量，聚焦重要领域和关键环节，排查违规违纪违法问题线索，进一步推动专项监督与审计工作有机贯通、同向发力，不断提升监督质效。

以强化纪律建设为抓手，筑牢作风建设长效防线。强化日常监督。组织开展日常工作监督检查及专项督查，严肃查处各条线存在的制度落实不到位、工作流程不规范、纪律作风不严谨等行为。细化重点监督。紧盯“关键少数”、关键岗位、关键环节，聚焦管人、管钱、管物工作领域加强监督。以作风提升专项行动为抓手，围绕重点岗位和关键环节，全面排查廉洁风险和实际工作中存在的问题。深化“四种形态”。加强对干部、职工的教育管理，坚持严的基调，对消极怠工、推诿扯皮、工作落实不力等问题及时提醒教育。涵养廉洁氛围。通过打造廉洁品牌，开设廉政教育专栏，组织开展参观廉政基地、党纪法规知识竞赛、专题廉政党课等多种形式的廉政教育，营造风清气正的工作氛围，引导职工知敬畏、存戒惧、守底线，提升拒腐防变的能力，筑牢廉洁从业防线。 黄海霞