转自：河北法制报

本报讯　（张世杰　侯也）为切实保障劳动者合法权益，助力优化法治化营商环境，3月1日上午，石家庄市裕华区司法局以全区春风行动现场招聘会为契机，在万达广场同步开展法律援助志愿宣传活动，为求职者与企业搭建“法律护航双通道”。

当日，裕华区司法局在活动现场设立“法律援助服务站”，通过“政策解读+案例解析”模式，向求职群众和招聘企业发放法律援助法、劳动法相关法律读本以及裕华区公共法律服务中心宣传手册等宣传资料500余份。由区司法局工作人员和法律援助律师组成的服务团队现场解答法律咨询，针对求职者，对入职法律风险进行提示，列举试用期陷阱、社保缴纳等十大注意事项，重点围绕劳动合同签订、工伤赔偿、欠薪维权等高频法律问题提供“一对一”咨询服务；针对招聘企业，工作人员同步开展“法治体检”，就规范用工制度、防范劳动争议等提出法律建议，帮助求职者和招聘企业厘清劳动关系中的权利义务边界。

“这次不仅找到了心仪岗位，还学会了用法律保护自己。”应届毕业生王女士在签订就业意向后，现场咨询了劳动合同审查服务相关内容。某公司人事部门张经理表示：“司法局提供的用工指导很及时，可以帮助我们规避潜在的用工风险。”

裕华区司法局相关负责人表示，该局将探索建立“法律援助+就业服务”联动机制，在全区10个街道（乡镇）法律援助工作站开设“新就业形态维权专窗”，同步推行“企业法治体检季”等品牌活动，组织律师团队深入重点企业开展用工合规培训，让法治持续护航就业民生。