转自：上观新闻

新居的钥匙拿到手中，青年教师小厉感到自己“生根”了。他不用再每天奔波于学校和偏远的出租房，步行十多分钟就能到学校。

这是静安区教育人才发展政策落实的一个缩影。昨天（4日），静安区教育系统推出100套专供教师的公租房资源，以一系列优惠政策招才引智，打造教育人才高地，促进静安教育更高水平地发展。

叶辰亮摄

上海市静安区教育局人事科副科长李咏洁介绍，此次教育人才公寓房源不仅地理位置优越，周边配套设施完善，交通便利，而且房屋内部配备齐全的生活设施，确保教师们能够拎包入住，真正实现安居乐教，为静安教育系统的优秀人才安心从教提供坚实的后盾。

叶辰亮摄

会上，《静安区高端教育人才发展实施办法（试行）》和《静安区高端教育人才发展实施细则（试行）》发布，明确了静安区教育人才引进与培养发展将以加强学科建设为重点，以增强人才引进奖励和成才激励力度、完善教师职后培养培训体系为目标，培养和引进在上海乃至全国有影响力的书记、校长和教师，形成在上海乃至全国有较高知名度的学科和学校。

大宁国际学校党支部书记、校长杨扬感慨：学校已经为多位教师争取到了人才公寓，优秀的青年教师们没有了安居的后顾之忧，一心为静安的教育事业添砖加瓦。一系列针对教育人才全生命周期的保障政策，也吸引着更多优秀人才投身于静安这片教育热土。

发布会上，上海市静安区教育人才服务中心党支部和上海静安投资 （集团） 有限公司第二党支部进行了党建联建的签约仪式，随后开展人才公寓钥匙交接仪式，一批静安教育人才接过人才公寓的钥匙，把安居乐业落到了实处。

静安区教育党工委书记余文君说，静安教育一直将人才视为打造教育高地的第一推动力，紧跟发展需要，全面确定人才引领发展的总体战略，打造全方位、立体化的人才服务保障体系，厚植人才优势、有效释放活力，建设一支本领过硬、勇于创新、年轻有为的教育人才队伍，为他们解决安居之忧。

下一步，静安教育人才保障服务体系还会继续完善，在医疗、养老等多个方面深入开展一系列的党建联建和人才保障服务，为静安教育人才保驾护航，打造有温度、有质感、有归属感的静安教育生态。