转自：上观新闻

进入春季，企业复工、劳动力返岗，就业市场进入活跃期。2025年春招市场，哪些领域供需旺？哪类人才最吃香？一起来看看——

春招市场迎来“AI热潮”

招聘平台数据显示，2025年春招中，人工智能行业求职人数同比增长33.4%。机器人算法工程师、调试工程师招聘的同比增速都超过三成。从招聘要求看，52%的机器人算法工程师岗位要求硕博学历，45%要求3年以上工作经验；从行业分布看，招聘机器人算法岗位最多的是人工智能（24.1%），大型设备机电（12.8%）、电子技术（7.3%）、工业自动化（5.9%）、汽车制造（5%）等行业。同时，市场对AI知识传播和人才培养的需求激增，推动人工智能讲师岗位招聘同比增长112.4%。

在多地招聘会上，算法工程师、机器人研发方面的人才成为企业争抢的“香饽饽”。例如，在杭州春季首场大规模线下人才招聘会上，830家企业推出2.1万个岗位，其中半数聚焦AI算法、大模型开发。

数据标注招聘需求增加

AI带动的岗位中，数据标注也较为突出。

招聘平台数据显示，节后一个月，数据标注岗位招聘需求同比增长55.7%。数据标注是训练AI模型的基础工作，随着AI技术在图像识别、自然语言处理等诸多领域的广泛应用，能对原始数据（如图片、文本、音频、视频等）进行加工、添加结构化标签或注释的人员成为刚需。

高端制造业青睐技能型人才

不仅是人工智能、机器人行业招聘火热，高端制造业的人才需求也十分旺盛。

从多家招聘平台的数据来看，高端制造业招聘需求同比增长5.9%。东莞、武汉等无人机组装测试岗位聚集地，招聘需求同比增加82.7%。工业自动化岗位平均薪资同比上涨12%。此外，涉及自动驾驶技术的职位占比显著提升，企业智能化转型推动前端开发岗位需求增长8%，运维支持类岗位薪资较去年同期上涨9.8%。

记者在深圳“南粤春暖”智能制造行业专场招聘会现场看到，有72家企业提供了上千个优质岗位，涵盖智能制造、新能源汽车等多个领域。

服务业升级催生新职业

据央视新闻报道，家政服务、物业安保等服务业正在从保障基础生活的“劳动密集型”向提供个性化服务的“技能专业型”转变，并催生了一批新职业。

在南宁2025年“春风行动”暨服务实体经济用工专场活动上，医院陪护员岗位备受关注。

传统的家政维修、配送理货、物业安保等行业，招聘同比增速均在20%左右。“智慧楼宇管理员”“智能家居运维师”等新职业悄然兴起；传统的保洁、保姆也转向“管家服务”，专业技能越强，越好就业。

原标题：春招市场新动向：哪类人才最吃香？

栏目主编：顾万全 文字编辑：夏徐寅 题图来源：上观题图

来源：作者：工人日报